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(Mainland China)
Shanghai Safeway Industries Co.,Ltd
Shanghai Safeway Industries Co.,Ltd
Classement:
Évaluation du fournisseur:
Pays / Région:
Chine
Délai de réponse:
≤24 h
Taux de réponse:
High
Type d'entreprise:
Exportateur, Société commerciale, Grossiste, Fabricant, Bureau d'achat, Agent, Vendeur en ligne, Distributeur
Années de travail avec Global Sources:
21 années
Marchés vers lesquels les produits sont exportés:
Asie, Europe de l'Est, Amérique du Nord, Europe de l'Ouest
21yrs
Profil de l’entreprise
Présentation de l’entreprise
Exportation mensuelle de marchandises d'une valeur de 1 million de dollars vers les États-Unis et l'Europe
1 000 styles à choisir | 50 clients dans le monde | 1 000 modèles dans notre showroom
Forte capacité de production
Notre usine est située à Lishui, qui est l'une des trois villes les plus renommées pour les produits de bagages et de caisse de chariot. L'usine couvre une superficie de plus de 8 acres avec une aire de construction de près de 16 000 mètres carrés. Il y a plus de 120 travailleurs. Nous avons 5 chaînes de montage (4 lignes installées: 2 lignes de caisse molle de chariot et 2 lignes de caisse dure de chariot, 1 ligne des sacs seront installées), qui permettent une capacité de production mensuelle d'environ 60 000 caisses de chariot.
Intégration de R & D, OEM et marketing en ligne
Nous sommes un principal fabricant mou de caisse de chariot, de sac, de chariot à ABS et de PC intégrant la R & D, l'OEM et le marketing en ligne. Nos produits présentent des conceptions à la mode et diverses configurations visant à cibler les utilisateurs moyens et haut de gamme. Le service sans interruption optimisé d'OEM nous permet d'offrir à nos clients une expérience satisfaisante de coopération.
Haute qualité garantie
Un ensemble entier d'engins d'essai ainsi qu'une procédure normalisée de contrôle de qualité garantissent à tous nos produits une exécution superbe. Grâce à notre système de chaîne d'approvisionnement, nous pouvons rapidement préparer et acheter toutes les pièces de rechange et les composants de bagages de manière très rentable. Des ateliers modernisés, des dispositifs de test complets, des systèmes de chaîne d'approvisionnement efficaces et nos joueurs d'équipe nous maintiennent dans la position de leader de l'industrie des bagages.
Soyez notre partenaire maintenant
Notre slogan est "Qualité d'abord, coopération réciproque!". Nous chérissons chacun de nos clients et nous nous efforçons de réussir.
Informations de base
Capital total
1 000 000 $ US à 1 999 999
Année de création
2020
Nombre total d’employés
100 à 149
Certificat de l’entreprise
NA
Certificat produit
GRS, FDA
Type d'entreprise
Capacités commerciales
Total des ventes annuelles
10 000 000 $ US à 14 999 999
Pourcentage d’exportation
100 pour cent
Services OEM
Yes
Commandes de petites quantités acceptées
Yes
Noms de marque
NA
Conditions de paiement
LC at Sight, TT in Advance
Principaux avantages concurrentiels
Capacité de production, Capacité d'OEM, Département expérimenté de R & D, Grande gamme de produits, OBM (propre marque et fabrication), Spécifications de l'acheteur acceptées
Autres avantages concurrentiels
NA
Grands comptes
NA
Marchés vers lesquels les produits sont exportés
Informations relatives à l’immatriculation de l’entreprise
Société immatriculée
上海纬力进出口有限公司
Numéro d’immatriculation
9131000074210452XP
Adresse de domiciliation de la société
中国（上海）自由贸易试验区东方路286号5楼5B室
* En Chine, les adresses et noms de société sont indiqués en chinois uniquement.
Capacité de production
Informations sur l’usine
Taille de l’usine
16000 Mètre carré
Nb de chaînes de production
10
Nombre d’employés de production
200 à 249
Nombre d’employés en charge du contrôle qualité
10 à 19
Année de création
2020
Nombre d’employés en recherche et développement
5 à 9
Adresse
2/F, Building 4, Block 9, Wanyang, Zhongchuang Park, Wanxiang Street, Liandu District, Lishui, Zhejiang, Chine
Autre capacité de production
Avantages du site
Notre usine est située dans la province de Zhejiang, Chine, et l'environnement est très bon pour vivre et voyager.
Contrôle qualité
Autre contrôle qualité
Description du service de contrôle de la qualité/support technique
Un département indépendant est chargé de vérifier la sécurité et la qualité de tous les produits nouvellement développés ainsi que ceux qui sont produits en série pour les acheteurs.
Procédures de contrôle qualité
Le personnel de contrôle de la qualité, qui sont tous des experts dans leurs missions de produits respectifs, vérifie la qualité à chaque étape de la production, des matières premières entrantes au produit fini.
Origine des matériaux et des composants
20% importé et 80% local.
Capacités R&D
Autres capacités en matière de recherche et développement
Machines et équipements utilisés
Nous utilisons la CAO, Corel DRAW, Photoshop et une machine d'injection de plastique.
Brevets et droits d'auteur
Nos produits sont pour la plupart des conceptions entièrement originales qui sont brevetées.
Prix et autres distinctions
ISO 9001:2000 Systèmes de gestion de la qualité
Emplacement des installations
Located in Lishui.
Procédures et pratiques
Zhejiang Safeway Co. Ltd. est soutenu par une équipe forte de R & D, qui se compose de professionnels créatifs et motivés. Notre département expérimenté de R & D fournit de nouveaux produits conçoit en manipulant des fonctions de science et de recherche pour améliorer le service nos clients et pour favoriser nos produits.
Profil d’immatriculation d’entreprise
by 3ʳᵈ party
Les informations ci-dessous au sujet du fournisseur ont été fournies par les autorités publiques compétentes dans le pays du fournisseur, elles sont susceptibles de changer sans préavis. Les procédures de vérification du profil d’immatriculation de l’entreprise ont été mises en œuvre par 3ʳᵈ party, une agence de notation tierce
Lire la clause d’exclusion de responsabilitéAdresse enregistrée
Room 5B, 5/F, 286 Dongfang Road, China (Shanghai) Pilot Free Trade Zone
Date de constitution
2002/08/06
Forme juridique
Société à responsabilité limitée
Statut de la société
En direct
Agence d’immatriculation
Pilot Free Trade Zone Administration for Market Regulation
N° d’immatriculation
9131000074210452XP
Capital autorisé
RMB3,500,000
Capital libéré
RMB3,500 000
Licence d’importation et d’exportation
Yes
Représentant légal
NI Dongbing
Champ d’activité
Indépendant et agent d'importation et d'exportation de divers produits et technologies, à l'exclusion de ceux limités ou interdits par l'État, vente de produits mécaniques et électriques, de quincaillerie et de matériel électrique, d'équipements et accessoires mécaniques, de pièces automobiles, de matériaux métalliques, de matériaux de construction, de matériaux de décoration, verrerie, produits en caoutchouc et en plastique, Matières premières et produits chimiques (à l'exclusion des marchandises dangereuses), artisanat, textile à aiguilles, vêtements, grands magasins et papier, et services de consultation.
Expiration du permis d’exploitation
Actionnaires
NI Dongbing;WANG Xiaoling;GAO Lin;WANG Yi;GAO Qianbiao
Certificats
Certificats produit
Image Standard / Numéro Délivré par Validité Nom du produit Modèle
GRS Control Union Certifications B.V.
2024/06/04
~
Aucune date d'expiration
Farics teints, Farics tissés Afficher la listeFDA SGS-CSTC STANDARDS TECHNICAL SERVICES Co.,Ltd.
2019/01/09
~
Aucune date d'expiration
TUMBLER EN ACIER INOXYDABLE/BOUTEILLE EN ACIER INOXYDABLE Afficher la liste
Codes de conduite
Égalité des opportunités en matière d'emploi/non-discrimination
Nous croyons que toutes les conditions d'emploi devraient être fondées sur la capacité d'un individu à faire le travail et non sur des caractéristiques ou des croyances personnelles. Nous offrons aux employés un environnement de travail exempt de discrimination, de harcèlement, d'intimidation ou de coercition liée directement ou indirectement à la race, à la religion, à l'orientation sexuelle, à l'opinion politique ou au handicap.
Politique en matière de travail forcé
Nous n'utilisons aucune prison, esclave, sous contrat, ou le travail forcé dans la fabrication de l'un de nos produits.
Politique en matière du travail des enfants
Nous n'utilisons pas le travail des enfants dans la production d'aucun produit. Nous n'employons aucune personne de moins de 15 ans (ou 14 ans lorsque la loi locale le permet), ni l'âge auquel la scolarité obligatoire a pris fin, selon le montant le plus élevé.
Politique en matière d’heures de travail
Nous maintenons des heures de travail raisonnables des employés en fonction des limites d'heures régulières et d'heures supplémentaires autorisées par la loi locale, ou lorsque la loi locale ne limite pas les heures de travail, la semaine de travail normale. Les heures supplémentaires, si nécessaire, sont intégralement indemnisées selon la loi locale, ou à un taux au moins égal au taux de rémunération horaire ordinaire s'il n'y a pas de taux de prime légalement prescrit. Les employés ont droit à des jours de congé raisonnables (au moins un jour de congé tous les sept jours) et à des privilèges de congé.
Politique en matière de coercition et de harcèlement
Nous reconnaissons la valeur de notre personnel et traitons chaque employé avec dignité et respect. Nous n'utilisons pas de pratiques disciplinaires cruelles et inhabituelles telles que les menaces de violence ou d'autres formes de harcèlement ou d'abus physiques, sexuels, psychologiques ou verbaux.
Politique en matière de rémunération
Nous rémunérons équitablement nos employés en nous conformant à toutes les lois applicables, y compris les lois sur le salaire minimum, ou au salaire de l'industrie locale en vigueur, selon le montant le plus élevé.
Politique en matière de santé et de sécurité
Nous croyons qu'il est de notre devoir de protéger l'environnement et nous le faisons en nous conformant à toutes les lois et réglementations environnementales applicables.
Politique en matière de protection de l'environnement
Notre politique est d'interdire aux employés de conclure des transactions sensibles-des transactions commerciales généralement considérées comme illégales, immorales, contraires à l'éthique ou comme reflétant négativement l'intégrité de la société. Ces transactions se présentent généralement sous la forme de pots-de-vin, de pots-de-vin, de dons d'une valeur significative ou de gains faits pour influencer favorablement certaines décisions affectant les affaires d'une entreprise ou pour le gain personnel d'un individu.
Politique en matière de corruption commerciale
Nous interdisons aux employés de recevoir, directement ou indirectement, tout ce qui a de la valeur en échange de l'utilisation ou de l'acceptation d'utiliser son poste au profit de cette autre personne. De même, les pots-de-vin commerciaux, les pots-de-vin, les pourboires et autres gains et avantages versés à tout client sont interdits. Cependant, cela n'inclut pas les dépenses d'un montant raisonnable pour les repas et les divertissements des clients si elles sont par ailleurs légales, et devraient être incluses dans les notes de frais et approuvées selon les procédures standard de la société.
Contrôles, procédures et registres comptables
Nous tenons avec précision les livres et les registres de toutes les transactions et de la disposition de nos actifs, comme l'exige la loi, ainsi que maintenons un système de contrôles comptables internes pour assurer la fiabilité et l'adéquation de nos livres et registres. Nous nous assurons que seules les transactions avec une approbation appropriée de la gestion sont comptabilisées dans nos livres et registres.
Utilisation et divulgation d'informations privilégiées
Nous interdisons strictement la divulgation d'informations privilégiées aux personnes au sein de l'entreprise dont les positions refusent l'accès à ces informations. Les informations internes sont toutes les données qui n'ont pas été divulguées publiquement.
Informations confidentielles ou exclusives
Nous prenons soin de garder la confiance de nos clients en nous. Ainsi, nous interdisons aux employés de divulguer des informations confidentielles ou exclusives en dehors de la Société qui pourraient être préjudiciables à nos clients, ou à la Société elle-même. Ces informations ne peuvent être partagées avec d'autres employés que sur la base du besoin de savoir.
Politique en matière de conflits d'intérêts
Nous avons conçu notre politique pour éliminer les conflits entre les intérêts des employés et de la société. Puisqu'il est difficile de définir ce qui constitue un conflit d'intérêts, les employés devraient être sensibles à des situations qui pourraient soulever des questions de conflits potentiels ou apparents entre les intérêts personnels et ceux de la Société. L'utilisation personnelle des biens de la société ou l'obtention de services de la société à des fins personnelles peuvent constituer un conflit d'intérêts.
Politique en matière de fraude et d'irrégularités similaires
Nous interdisons strictement toute activité frauduleuse qui pourrait blesser nos clients et fournisseurs, ainsi que la Société. Nous suivons certaines procédures concernant la reconnaissance, le signalement et l'enquête d'une telle activité.
Politique en matière de suivi
Nous adoptons un programme de surveillance par des tiers pour confirmer la conformité de la société à ce code de conduite. Les activités de surveillance peuvent inclure une inspection annoncée et inopinée des usines sur place, un examen des livres et registres relatifs aux questions d'emploi et des entretiens privés avec les employés.
Politique en matière d'inspection et de certification
Nous désignons un ou plusieurs de nos agents pour inspecter et certifier que le code de conduite de l'entreprise est respecté. Les enregistrements de cette certification seront accessibles à nos employés, agents ou tiers sur demande.
Services et soutien
Politique relative aux échantillons
Nous fournirons des échantillons gratuits de produits sur la demande du client. Pour nous aider à décider favorablement des demandes d'échantillons, nous demandons aux clients intéressés d'envoyer des informations complètes sur les acheteurs pour notre examen. Tous les envois de l'échantillon seront soit par air ou par mer, avec les taxes et les frais d'expédition payés par le client
Garantie
Nous garantissons que nos produits sont exempts de défauts du fabricant. La responsabilité en vertu de cette garantie est limitée au remplacement de tout produit défectueux en cas d'utilisation normale.
Soutien à l'exportation/importation
Nous nous engageons à fournir un service de qualité, en particulier en ce qui concerne les questions sur l'exportation de produits vers votre emplacement. Contactez-nous maintenant.
Services après-vente
Notre personnel du service à la clientèle est un spécialiste des produits expérimenté qui peut répondre à vos questions 7 jours sur 7 de 9 h à 4 h. Contactez-nous maintenant.
Service d’assistance téléphonique
(86-21) 3358 0899
E-mail du service clientèle
susan@wily.com
Services de trading
Activités commerciales
Nous menons avec succès des activités d'exportation dans le monde entier depuis 18 ans avec des acheteurs.
Gamme de produits
Nos produits comprennent un chapeau, une écharpe, un gant, une couverture, une serrure TSA, une sangle de bagage, un oreiller et un masque pour les yeux, des sacs de sécurité, des sacs à cosmétiques et des balances.
Éléments de la chaîne d'approvisionnement
Notre objectif de gestion de la chaîne d'approvisionnement est de fournir un avantage concurrentiel en travaillant avec notre base d'approvisionnement pour répondre et dépasser les besoins des clients. Les pratiques comprennent un processus d'évaluation des fournisseurs utilisé par les équipes de produits qui évaluent l'opportunité d'un fournisseur pour des relations d'alliance à long terme.
Conditions de financement du capital pour les acheteurs
Les conditions de paiement de 90 jours peuvent être arrangées.
Services OEM
Nous fournissons le service d'OEM à tous les acheteurs autour du monde. Nous sommes une entreprise certifiée ISO 9001. Toute conception et exigence des acheteurs sera bien accueillie.
Mesures de contrôle de la qualité
Notre processus de test de produit est strictement surveillé pour assurer la meilleure qualité pour nos clients. Nous inspectons chaque étape de la production des matériaux de base aux produits finis.
Politiques d'inspection et de documentation des produits
Notre équipe de contrôle qualité vérifie strictement les spécifications des produits avant la livraison à tout acheteur.
Conditions d'expédition des produits pour les acheteurs
Toutes les taxes et tous les frais d'expédition concernés doivent être supportés par l'acheteur.
Conditions de commande et de livraison minimum
MOQ de 300 pièces. Délai de livraison maximum de 35 jours.
Personnel et structure de gestion
Notre équipe de direction travaille en étroite collaboration avec le personnel pour assurer le développement de produits de qualité.
Compétences du personnel en matière de communication verbale et écrite
Tout notre personnel peut communiquer efficacement et professionnellement grâce à des compétences écrites et verbales dans la langue anglaise et la langue cantonaise.
OEM/ODM
Capacités OEM/ODM de l'usine
Notre personnel professionnel et notre équipement de pointe nous permettent de concevoir et de fabriquer une large gamme de nouveaux articles selon les exigences de l'acheteur. Notre capacité à fournir des étiquettes de l'acheteur et des services de conception pour nos clients nous fait un choix attrayant.
Nombre de lignes de production
10
Taille de l’usine
15000.0 Mètre carré
Nombre d’employés en charge du contrôle qualité
10 à 19
Nombre d'employés de production
100 à 149
Nombre d'employés R&D
1 à 4
Nombre d'années d'expérience OEM/ODM
20
Services de conception proposés
Des conceptions personnalisées sont disponibles.
Étiquettes d'acheteurs proposées
Les étiquettes de l'acheteur sont offertes et acceptées.
Matériaux/Composants utilisés
Nous utilisons 80% de matériaux locaux et 20% importés.
Capacité mensuelle
120 000 à 139 999 Pièces
Production mensuelle
80 000 à 89 999 Pièces
Commande minimum
400 à 499 Pièces
Principaux marchés desservis
Australasie, Europe de l'Est, Amérique du Nord, Europe de l'Ouest
Outdoor Team Building
Bâtiment d'équipe extérieur
Les activités de plein air annuelles sont conçues pour augmenter la cohésion de l'équipe et l'efficacité au combat.
Our Showroom
Entrepôt matériel
Trois entrepôts pour stocker des matériaux, assurent la qualité/sécurité des matériaux,
Et améliorez le chiffre d'affaires matériel.
Entrepôt A: Matériaux utilisés
Entrepôt B: Matériaux à utiliser
Entrepôt C: Matériaux non utilisés
Et améliorez le chiffre d'affaires matériel.
Entrepôt A: Matériaux utilisés
Entrepôt B: Matériaux à utiliser
Entrepôt C: Matériaux non utilisés
Produit entrepôt
L'utilisation d'étagères peut transformer l'entrepôt en entrepôt automatisé
Les racks robustes coopèrent avec des étiquettes électroniques et des systèmes de stockage intelligents pour construire des entrepôts de gestion modernes pour l'usine.
Les racks robustes coopèrent avec des étiquettes électroniques et des systèmes de stockage intelligents pour construire des entrepôts de gestion modernes pour l'usine.
Chaîne de production pièce de R & D
La gestion des processus peut améliorer l'efficacité opérationnelle globale de la chaîne de production et prévenir l'inefficacité et le gaspillage des ressources
Nous pouvons compléter la production de tissus aux produits finis dans les 30 minutes
Nous pouvons compléter la production de tissus aux produits finis dans les 30 minutes
Company information
Informations sur l'entreprise
Comme Shanghai a été sérieusement touchée par l'épidémie de 2020 à 2022, compte tenu du développement à long terme de la sécurité de Shanghai, nous avons déménagé dans la région de LiShui dans la province du Zhejiang en juillet 2022 et travaillons avec un partenaire local ensemble.
La nouvelle joint-venture nomme Zhejiang Safeway.
Nous nous concentrons toujours sur la fabrication des meilleurs bagages et sacs!
La nouvelle joint-venture nomme Zhejiang Safeway.
Nous nous concentrons toujours sur la fabrication des meilleurs bagages et sacs!
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